시스코 코리아(대표 조범구 www.cisco.com/web/KR)는 GPTW(Great Place to Work)코리아가 주관하는 ‘제17회 대한민국 일하기 좋은 100대 기업’에 선정되어, 신뢰경영대상을 수상했다고 7일 밝혔다.

GPTW는 시스코 코리아가 기업의 신뢰도 부문에서 특히 높은 점수를 받았으며, 재택근무와 자율 출퇴근 등 유연한 업무 환경을 제공하고, 워킹맘과 임직원의 가족을 배려한 프로그램을 꾸준히 시행해 왔다는 점이 높이 평가됐다고 밝혔다.

▲ 조범구 시스코 코리아 대표(오른쪽)가 ‘제17회 일하기 좋은 100대 기업’ 신뢰대상을 수상하고 있다.(사진출처: 시스코코리아 제공)

시스코는 전 세계 직원들이 재택근무와 유연한 근무제를 적극적으로 실행하면서도, 업무에 지장을 받지 않는 스마트워크 환경을 갖췄다. 시스코의 자체 협업 및 보안 솔루션은 직원들이 언제 어디서나 안전하고 편리하게 동료들과 협업할 수 있도록 지원한다.

시스코 코리아는 재택근무가 생소한 국내에서 유연한 근무 환경 정착을 위해 ▲월 최소 2회 이상의 재택근무를 독려하고 있으며 ▲자녀의 초등학교 입학기간에는 부모가 아이들과 더 많은 시간을 보낼 수 있도록 1개월의 재택근무 혜택을 제공한다.

이밖에 워킹맘과 직원들의 가족을 배려해 ▲유급 육아휴직을 105일까지 확대했으며 ▲임직원과 가족들이 즐거운 시간을 보낼 수 있도록 자녀들을 회사에 초대하는 ‘키즈 앳 워크(Kids at Work)’ ▲오피스에 부모님을 초대하고 영화를 관람하는 ‘어버이날 행사(Parents at Work)’ 등을 정기적으로 진행하고 있다.

한편 시상식에서는 ▲‘대한민국 자랑스런 워킹맘 100인’ 부문에 시스코 코리아 김은경 부장과 김나래 부장이, ▲대한민국 GPTW 혁신리더에 박경숙 부장이 선정됐다.

<박시현 기자> pcsw@bikorea.net