편집 : 2021.12.2 목 16:51
뉴스
영림원, “일과 삶의 균형 속에 창의적 조직 지향”노동부 주관 ‘청년친화강소기업’ 선정, 임금·일과 삶의 균형·고용안정 등 우수
박시현 기자  |  pcsw@bikorea.net
폰트키우기 폰트줄이기 프린트하기 메일보내기 신고하기
승인 2018.03.16  11:51:30
트위터 페이스북 미투데이 요즘 네이버 구글 msn

영림원소프트랩(대표 권영범 www.ksystem.co.kr)청년친화강소기업으로 지난 2월 선정됐다.

고용노동부가 주관하는 청년친화강소기업은 임금, 일과 삶의 균형, 고용안정 등 세가지 분야에서 우수한 기업을 선정한다.

영림원소프트랩은 일과 삶의 균형을 무엇보다도 중요시해 업무의 프로세스화, 시스템화, 디지털화를 통해 효율적이고 체계적으로 업무를 수행하고 있다. 그럼으로써 야근 없이, 저녁 있는 삶을 누릴 수 있도록 기업문화를 만들어가고 있다.

영림원소프트랩은 삶의 질을 높일 수 있는 다양한 제도를 운영하고 있다. 출산을 장려하기 위해 출산비를 지급하고, 육아휴직을 남, 녀 직원 모두 자유롭게 신청해 사용할 수 있다. 다자녀를 둔 직원에게는 양육비도 지원한다. 입양의 경우에도 포함된다.

   
▲ 영림원소프트랩 연구소 모습
직원들의 아침을 위해 김밥
, 샌드위치, 음료 등을 요일별로 준비하고, 직원 전용 식당을 10여년 전부터 직접 운영하고 있다. 지난 해 초부터는 사내 카페를 운영하고 있는데, 이곳에서 휴식뿐만 아니라 자유로운 분위기에서 간략한 회의나 교육 등을 하고 있다.

5년 단위로 근속한 직원에게는 휴가와 휴가비를 지원하고 대학원 진학의 기회도 부여한다. 업무역량 강화를 위한 외부교육을 적극 지원할 뿐만 아니라 철학이나 인문학 등의 소양 함양을 위해 전 직원이 스스로 읽고 싶은 도서를 선정하게 하고, 함께 토론하는 형식의 교육을 정기적으로 시행하고 있다. 이밖에 동호회 지원, 해외연수 등 다양한 제도를 갖추고 있다.

10여년 전부터 수평적 조직을 추구해왔던 영림원소프트랩은 사내에서는 호칭을 사원부터 대표까지 ‘000으로 사용하고 있고, 몇 년 전에는 사업부 조직을 업종별 자율조직으로 전환했다.

이전에는 기능(Function)별로 직무를 수행하였다면, 자율적 조직은 기능 위주의 업무 수행이 아닌 자율을 바탕으로 직무(영업, 개발, 컨설팅, 유지보수 등)의 경계를 넘나들며 다양한 업무를 수행한다. 팀 내에 팀장은 존재하지 않는다. 다만, 그 팀에 조언과 가이드 역할을 해주는 코치가 있으며, 조직이 전략에 따라 움직일 수 있게 하는 감독이 있다.

이런 자율성을 더욱 높이기 위해 최근에는 연구소의 업무 환경을 대대적으로 개선했다. 리모델링을 통해 인테리어를 전격적으로 바꾸고 파티션을 제거, 오픈형 오피스로 탈바꿈시켰다. 이동식 데스크를 제공해 직원들은 자유롭게 데스크를 이동시키며 서로 소통하고 공감하며 업무를 수행한다. 길어지는 회의시간을 단축할 수 있는 스탠딩 미팅룸도 갖추고 있다.

올해 초부터 직원들의 개별적 아이디어를 존중해, 아이디어 제안, 발표, 사업성 타진을 통해 직원들 스스로가 프로젝트 팀을 발족하고 운영할 수 있는 제도를 마련했다. 현재 3개의 프로젝트가 진행 중이며, 이를 통해 직원들의 역량과 협업이 강화되고 성취감까지 고조시켜 전체적으로 기업의 발전을 가져올 것으로 기대하고 있다.

<박시현 기자> pcsw@bikorea.net

< 저작권자 © BI KOREA 무단전재 및 재배포금지 >
박시현 기자의 다른기사 보기  
폰트키우기 폰트줄이기 프린트하기 메일보내기 신고하기
트위터 페이스북 미투데이 요즘 네이버 구글 msn 뒤로가기 위로가기
이 기사에 대한 댓글 이야기 (0)
자동등록방지용 코드를 입력하세요!   
확인
- 200자까지 쓰실 수 있습니다. (현재 0 byte / 최대 400byte)
- 욕설등 인신공격성 글은 삭제 합니다. [운영원칙]
이 기사에 대한 댓글 이야기 (0)
1
26일 예정 국민은행 FCC 제안설명회 돌연 연기 왜?
2
<초점>은행장 교체 국민은행, IT부문 향방은…
3
LG CNS, 2022년 정기 임원인사
4
네이버클라우드, ‘공공 전용 서비스’ 출시
5
KT SAT, ‘실시간 장애탐지’ 자체 개발
6
LG유플러스, ‘2022년 조직개편’ 단행
7
퍼즐데이터 ‘프로디스커버리’, 네이버 클라우드 입점
8
차기 국민은행장에 이재근 현 부행장 추천
9
KT-차이나모바일-NTT도코모, 제휴 5년 연장
10
“2030년 한국수출 1조 달러 육박” 전망
회사소개기사제보광고문의불편신고개인정보취급방침청소년보호정책이메일무단수집거부
서울시 영등포구 여의대방로65길 13, 904(여의도동 유창빌딩)| Tel: 02-785-5108 | Fax 02-785-5109
이메일주소무단수집거부 | (주)비아이코리아닷넷 | 대표이사 : 김동기 | 사업자 등록번호:107-87-99085 | 개인정보관리책임자 : 김동기
등록번호 : 서울 아01269 | 등록일자 : 신고일자 2008.10.22 | 발행인:김동기 | 발행일자:2010.06.01 | 편집인 : 김동기 | 청소년보호책임자 : 김동기
Copyright © 2012 BI KOREA. All rights reserved. mail to webmaster@bikorea.net