SK C&C가 신종플루 비상대책위원회와 비상대책 TFT(태스크포스팀)을 신설하고, 단계별 대응 대책을 마련했다.

SK C&C는 CEO를 위원장으로 하는 비상대책위원회를 가동해 신종플루 관련 내용을 최우선 경영 현안으로 관리하고, 인력본부장을 팀장으로 하는 비상대책 TFT를 구성해 신종 플루 즉시 대응 체제를 갖췄다.

SK C&C는 신종플루 비상대책 TFT를 중심으로 ‘사전예방-주의-경계-위기’ 4단계로 신종플루 상황을 나누고 각 단계별 대응책을 마련했는데 현재는 사전 예방 단계 차원에서 대응하고 있다.

국내ㆍ외 신종플루 발생 동향 및 보건 당국의 유행 경보의 상시 모니터링을 실시하고, 사옥 전층에 손 소독제를 설치했으며 전국의 모든 외부 프로젝트 현장에 체온 측정기를 비치해 매일 체크하도록 했다. 현재 1달에 한 번 이뤄지는 방역작업 또한 신종플루 발생 위험도에 따라 점차 늘려 나가기로 했다.

또한 구성원 중 37.5도 이상의 발열, 콧물, 코막힘, 인후통, 기침 증상 중 1개 이상의 증상이 있는 경우 사내 의무실의 안내에 따라 정밀 검사를 의뢰토록 했다. 해외 출장자에 대한 발열검사 및 문진도 이뤄진다.

고객접견실에는 발열 감지기를 설치해 의심 환자의 원천적인 접근 차단과 함께 방문 고객을 대상으로 간단한 신종플루 관련 문진과 손 소독제 사용을 안내하고 있다.

SK C&C는 전사적인 신종플루 예방 캠페인 활동을 진행해 ‘가리고(기침), 버리고(사용 휴지), 손씻고, 신고하고(발열 등)’ 라는 예방 수칙을 담은 포스터를 사내 곳곳에 부착했다. 또 사내방송을 통해 신종플루 예방법을 소개하고, 신종플루 행동요령을 담은 리플렛을 전 구성원에게 배포했다.

이밖에도 구성원 가족에게 신종플루 관련 예방 활동과 신종플루 예방요령을 안내하는 CEO 명의의 가정통신문을 발송하는 등 구성원 가족들의 신종플루 관련 불안감을 덜어주기도 했다.

SK C&C는 신종플루 단계 격상에 따라 감염자 발생 근무 층 이동통로 구분 및 통제, 복지시설 운영 중단, 외부 인력 출입 통제 등의 조치를 취할 계획이다.